• 省养护公司各基层单位相继召开职代会

  根据省养护公司工会的要求，3月27日开始，公司所属各单位相继召开职代会。各单位在会上对2011年度的工作进行了实事求是、客观详实的总结，并围绕省养护公司2012年工作的指导思想和经营目标，结合工作实际，确定了2012年的目标任务及工作重点，尤其对标准化养护、降本增效、成本控制等重点工作提出了具体措施。职代会期间，省养护公司领导和相关部门负责人分片参加了各单位的职代会并作工作部署。从会议情况来看，各

  2012-05-07 tttmi 31

• 省养护公司确定2012年安全生产管理工作重点

  杨龙清副总在《齐心共织安全网，合力同谋新发展为省养护公司科学、安全发展提供安全保障》的省养护公司安全生产工作报告中，回顾了2011年安全生产工作。提出了2012年安全生产管理工作重点：一是继续开展企业安全生产主体责任活动和一岗双责活动；二是围绕提高职工安全生产意识定期开展培训和事故案例巡回宣传、图片展出；三是继续推进技术保安全工作，推广应用安全生产新技术、新产品，组织力量开展技术创新工作；四是探讨

  2012-04-02 tttmi 23

• 省养护公司新一届工会确定今后三年和2012年主要工作任务

  陈利乐副总在题为《同创共享 和谐发展 为推进公司持续稳定发展而努力奋斗》的工会工作报告中，指出了今后三年工会的主要任务：一是以发挥职能作用为抓手，进一步提高工会履职能力；二是以维护职工权益为中心，进一步推进企业和谐发展；三是以落实岗位练兵为平台，进一步提升职工综合素质；四是以建设生态班站为突破口，进一步提高职工生活质量；五是以大力弘扬企业精神，进一步增强公司发展活力。2012年主要任务，一是深化维

  2012-04-02 tttmi 27

• 省养护公司确定2012年度十一个工作目标

  一是完成宁武、双永、松建等约600公里新通车高速公路的接养任务；二是完成福州片区沥青拌和楼的安装、投产；三是完成达埔、胡坊、宁化、大田、石碑等养护站建设；四是完成桂湖养护基地的设计、施工招标，力争年内动工建设；五是完成三顺公司办公场所土地受让及规划设计工作，力争年内动工建设；六是完成达通试验检测甲级资质申报；七是积极推动福州钟山等石料场的转让、收购；八是进一步完善员工绩效考评和工资分配体系；九是全

  2012-04-02 tttmi 23

• 省养护公司圆满完成“小金库”专项治理评价验收工作

  按照省公司的决策部署，省养护公司针对近三年来的“小金库”专项治理工作进行了全面的评价验收。本次发放调查问卷134份，发放比例30%，回收率为100%，知晓度测评全部为是。下属各单位也根据部署进行了问卷调查工作，发放比率均达到省公司的规定要求，问卷结果知晓度除川达公司出现一份为否外，全部为是。通过问卷调查，表明我司“小金库”治理工作经过三年来的实践已经取得了一定的成效，员工知晓度、满意度较高，显示我

  2012-04-02 tttmi 25

• 省养护公司四届一次职代会暨2012年度工作会议顺利召开

  职工代表、列席代表、特邀代表等100余人参加的四届一次职工代表会暨2012年度工作会议。省公司领导郝榕平、陈永平、温陈、谭锐参加了会议并作了重要讲话。与会代表审议通过了公司工作报告、工会工作报告、安全工作报告等5个报告和3个相关文件，并选举产生了第四届工会委员会委员、经费审查委员会委员以及女工委员会委员。会议为2011年度先进集体和2012年度先进工作者颁发了奖牌和奖状，与基层单位签订了安全责任书

  2012-04-02 tttmi 36

• 三顺公司开展“弘扬雷锋精神、参与志愿服务、树立养护新风”活动

  这个时代有许多温暖人心的故事，散落在生活的各个角落里悄然发生着。在这个感喟道德缺失的年代，我们需要把那些点滴的温暖绘成一副壮美的图画，让曾经激励人心的“雷锋精神”在新的时代感召下散发出不一样的光芒！学习雷锋精神应该从我做起，从小事做起，亦贵在持之以恒、经常化、机制化。相信，只要我们携手同行，用我们的行动去温暖每一个人，持之以恒，在自己的岗位上绽放出夺目的光彩，雷锋的精神会永远延续下去，养护事业也会

  2012-03-22 tttmi 25

• 川达公司探索协作队伍选择新路子

  为进一步确保管养路段绿化养护工程质量，川达公司创新绿化养护管理机制,努力尝试、探索协作队伍选择新路子。今年，加大对施工队伍的考评力度，对协作队伍首先进行了民主评议，即由经营班子、工程部负责人、绿化工程师、各管养护路段技术负责人及现场绿化管理技术人员组成评议小组，采用无计名投票的方式对报名的绿化协作队伍从资质能力、施工质量、工期满足、安全文明、协作配合，廉政从业等六个方面进行民主考评，对考评不达标的

  2012-02-25 tttmi 27